La BCCP —base de cotización por contingencias profesionales— es el importe mensual sobre el que se cotiza por accidente de trabajo y enfermedad profesional. A diferencia de la base por contingencias comunes (la que sirve para la jubilación), la BCCP incluye las horas extraordinarias. Es la magnitud de partida para calcular la cuantía de la prestación contributiva por desempleo.
Marco normativo
- Texto refundido de la LGSS (RDL 8/2015), art. 270: define la base reguladora del desempleo sobre el promedio de las BCCP.
- Real Decreto 625/1985, sobre protección por desempleo.
Qué incluye y qué no
| Componente | ¿Entra en la BCCP? |
|---|---|
| Salario base y complementos | Sí |
| Pagas extraordinarias (prorrateadas) | Sí |
| Horas extraordinarias | Sí (a diferencia de la base por contingencias comunes) |
| Dietas y gastos exentos | No |
Relación con la base reguladora del paro
La base reguladora de la prestación por desempleo es la media aritmética de las BCCP de los últimos 180 días cotizados anteriores al cese (art. 270 LGSS), con una particularidad: del cómputo se descuenta la parte de horas extraordinarias. Por eso conviene no confundir ambas:
- BCCP: base mensual de cotización por contingencias profesionales (incluye horas extra).
- Base reguladora del paro: promedio de las BCCP de 180 días, sin la parte de horas extra.
Ejemplo numérico
Trabajador con una BCCP de 2.100 €/mes estable durante los últimos 180 días, sin horas extraordinarias:
- Base reguladora diaria = (2.100 € × 6 meses) ÷ 180 días = 70 €/día.
- Base reguladora mensual = 70 € × 30 = 2.100 €.
- Paro bruto los primeros 180 días = 70 % × 2.100 = 1.470 €/mes (dentro de los topes del IPREM según los hijos a cargo).
Si en esos 180 días hubiera habido horas extraordinarias, su importe se restaría antes de promediar, de modo que la base reguladora sería algo inferior a la BCCP media.
Términos relacionados
- Base reguladora: el promedio de las BCCP sobre el que se aplica el 70/60 %.
- Prestación contributiva: la prestación que se calcula con esta base.
- Cuánto se cobra de paro: la fórmula completa con ejemplos.